Dein Wachstum steht bei uns im Mittelpunkt.

Entdecke bei uns die Möglichkeiten, deine Leidenschaft mit Mut, Kompetenz und Zuverlässigkeit zu verbinden. Zusammen können wir neue Wege beschreiten, den Status-Quo herausfordern und gemeinsam wachsen.

Bei UNIORG sind wir immer auf der Suche nach Menschen die mit ihrer Leidenschaft begeistern und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten wollen.

Tim Schwarzhoff

Unsere Prinzipien

Erfahrungen sammeln und voneinander lernen

Bei uns erwartet Dich eine kollegiale Arbeitsumgebung mit einer gesunden Mischung aus erfahrenen Beratern und jüngeren Mitarbeitern. Im Sinne eines Tutorenprinzips betreuen unsere erfahrenen Kräfte die neuen Mitarbeiter und führen sie an unser Kerngeschäft heran. Für uns zählen nicht in erster Linie Dein formaler Abschluss oder Dein Lebensalter. Über den Verlauf Deiner Karriere bei UNIORG entscheidet allein Deine Identifikation mit unseren Zielen und Werten – sei es als Auszubildender, Consultant oder Senior Consultant.

Den eigenen Horizont erweitern – durch Projekte im Ausland

Genauso wie private Auslandsreisen für viele eine Bereicherung darstellen, können auch internationale Projekteinsätze den persönlichen Horizont erweitern. Diese Möglichkeit bieten auch wir unseren Mitarbeitern, die Interesse an einem Projekteinsatz im Ausland oder als Mitarbeiter unserer Landesgesellschaft in den USA haben.

Teil des Ganzen werden – durch Mitarbeiterbeteiligung

Für langjährige Mitarbeiter, die dem Unternehmen besonders verbunden sind, haben wir ein ganz besonderes Angebot: Diese haben die Möglichkeit, als Partner oder Senior Partner in das Unternehmen einzusteigen und am Erfolg der Firma teilzuhaben. Dafür setzen wir voraus, dass der Mitarbeiter überdurchschnittliche Leistungen erbringt und die Bereitschaft zeigt, sein gesamtes Wissen und Engagement in den Dienst von UNIORG und unserer Kunden zu stellen.

Unsere Zusatzleistungen für Mitarbeiter

Als Mitarbeiter bei UNIORG haben wir zahlreiche interessante Angebote für Dich, die Dir den Arbeitsalltag so angenehm wie möglich machen soll.

Unsere Zusatzleistungen

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Unser Bewerbungsprozess

Egal, ob Du ein Fachspezialist bist oder gerade erst Deine Karriere startest – wichtiger als fachliche Expertise sind bei uns Deine Motivation und Deine Einstellung zu Deiner zukünftigen Position.

Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess bei uns genau abläuft – von Deiner Bewerbung bis hin zum Vertragsangebot.

Bewerbung

Prüfung (ca. 4-5 Tage)

Gesprächseinladung

Vorstellungsgespräch

Vertragsangebot

Gibt es Fragen?

Unser Recruiting Manager Tim Schwarzhoff beantwortet Dir diese sehr gerne – entweder telefonisch oder per E-Mail.

Tim Schwarzhoff

Recruiting Manager

Telefon: +49(0)231 9497-122

E-Mail: t.schwarzhoff@uniorg.de

Aktuelle Stellenangebote

Nicht die richtige Stelle für dich dabei? Wir freuen uns auch über deine Initiativbewerbung.

Dienstleistungen

Großhandel

Konzerne & Töchter

E-Commerce

Produktion & Fertigung

Logistik & Vertrieb

Mittelstand

Startups

Dein Wachstum steht bei uns im Mittelpunkt.

Unsere Prinzipien

Unsere Zusatzleistungen

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

Unser Bewerbungsprozess

Gibt es Fragen?

Tim Schwarzhoff

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